2025년도도 어느덧 끝을 향해 가고 있습니다. 워킹맘이라면 연말 전에 꼭 체크해야 할 정부 지원 제도들이 있는데요. 신청 시기를 놓치면 혜택을 받지 못하거나, 내년으로 이월되지 않는 경우도 많기 때문에 지금 바로 챙겨야 할 연말 마감 지원금 및 서비스들을 정리해드립니다. 이 글 하나로 정부 지원 혜택의 마감일과 신청 조건까지 한 번에 체크하세요!
1. 육아휴직 급여 신청 – 놓치면 소급 불가 (육아휴직급여)
육아휴직 급여는 고용보험에서 지급하는 가장 핵심적인 워킹맘 지원금입니다. 하지만 신청 기한을 놓치면 지급이 지연되거나 받을 수 없는 경우도 발생하므로 연말 전 점검이 필수입니다.
✅ 체크포인트
- 신청 기한: 육아휴직 시작 후 1개월 이내 원칙 (12월 31일 전까지 신청 필수)
- 지급 대상: 고용보험 가입자 중 1세 이하 자녀를 돌보기 위해 육아휴직 사용한 경우
- 지원 금액:
- 첫 3개월: 통상임금의 80% (월 최대 180만 원)
- 이후~12개월: 통상임금의 50% (월 최대 120만 원)
💡 TIP: 육아휴직이 2025년 중에 끝나는 경우, 해당 연도 내 신청이 원칙이에요. HR 부서 또는 고용센터를 통해 신청 여부 확인을 꼭 하세요!
2. 근로장려금 하반기 신청 – 반기 신청자라면 11월 마감 주의! (근로장려금)
근로장려금은 저소득 워킹맘에게 매우 중요한 연말 혜택입니다. 정기 신청은 5월, 반기 신청은 3월과 9월, 지급은 6월과 12월에 이루어지므로 하반기 신청을 놓친 경우 11월 내 기한 후 신청을 꼭 해야 합니다.
✅ 체크포인트
- 기한 후 신청 기한: ~ 2025년 11월 30일
- 신청 방법: 홈택스 또는 ARS 전화 1544-9944
- 지원 조건:
- 단독/맞벌이 가구 기준 총소득 4천만 원 이하
- 재산 요건 2억 원 미만
💡 TIP: 아이 있는 워킹맘은 자녀장려금과 중복 신청 가능 (단, 요건 충족 시). 정기 신청을 놓쳤다면 기한 후 신청이라도 반드시!
3. 아이돌봄서비스 연장 및 지원금 – 연말 자동 해지 전 확인 필수 (아이돌봄지원)
정부 아이돌봄서비스는 직장맘들에게 시간제/종일제 돌봄을 제공하는 중요한 제도입니다. 하지만 연 단위 신청이라 12월 말 자동 해지되므로, 2026년에도 이용할 계획이라면 미리 연장 신청이 필요합니다.
✅ 체크포인트
- 연장 신청 기간: 2025년 11월 ~ 12월 중
- 신청 대상: 만 12세 이하 자녀를 둔 가정
- 지원 금액: 소득 기준에 따라 돌봄비 80~15% 정부지원
💡 TIP: 복지로 홈페이지 또는 주민센터에서 연장 신청 가능. 대기자 많은 지역은 조기 마감되므로 11월 중 신청 권장
요약:
2025년을 마무리하기 전, 워킹맘이라면 반드시 체크해야 할 정부지원 3대 핵심 제도는 다음과 같습니다.
- 육아휴직 급여 – 소급 신청 불가, 연내 신청 원칙
- 근로장려금 하반기 신청 – 11월 30일 기한 후 신청 마지막 기회
- 아이돌봄서비스 연장 신청 – 자동 해지 방지 위한 연내 갱신
한 해의 수고를 놓치지 말고, 지금 바로 확인하고 신청하세요! 당신의 노력이 정당한 지원으로 이어지길 응원합니다.
